כיצד לחזור לכוח העבודה
"גיוס מנהלים יגדיר אותך לפני שיהיה לך סיכוי ללחוץ את היד שלהם. ודא שהפרסונה המקוונת שלך מוכנה. עבור אתרי רשת, צלם צילום מותניים מקצועי: חלק עליון בצבע אחיד, שיער מהפנים שלך - אתה צריך להיראות משולב, לא זוהר. ואז סדר את קורות החיים שלך כדי להראות את חוזקותיך. אם אתם מודאגים מפערים, התארגנו לפי מיומנות ולא כרונולוגיה (נניח, שיווק, מנהיגות, ארגון). אם עשית עבודה התנדבותית בעלת השפעה משמעותית וניתנת לכימות, כלול אותה, עם מדדים. "
"אתה צריך להשתמש - ולצמוח! - ברשתות שלך בעת חיפוש עבודה. סביר להניח שהם יובילו לתעסוקה מאשר להגיב לרשימות. אם אתה מרגיש ביישן או חסר ביטחון, התייחס לאתגרים. לא בטוחים מה לומר לעמיתים ותיקים? כתוב מגרש מעלית כך שאותם הודעות דוא"ל קלות להתנתק. שום דבר ללבוש? בקר באתרי קניות המתמחים בארונות עבודה, כמו mmlafleur.com, שם תוכלו למלא שאלון ולקבל קופסה של חלקים משותפים. מרגיש מנותק? מצא קבוצה מקצועית לנשים בתחומך. עצבני בכל האינטראקציה הזו? הירשם לשיעור improv. זו דרך בסיכון נמוך להתאמן על חשיבה על הרגליים - וזה משתלם כשאתה נכנס לראיון. "
"אתרים כמו קורסרה ו אד X הציעו שיעורים בחינם מבתי ספר כמו הרווארד, MIT וברקלי - בנושאים כמו אופטימיזציה למנועי חיפוש [SEO], שיווק במדיה חברתית, וניתוח עסקי. הוסף קורות חיים קטע בנושא פיתוח מקצועי וכלל את השיעורים שאתה לוקח וכל הכשרה אחרת, כמו אישורים, שעידכנת. שקול להעסיק מאמן קריירה ספציפי לענף שלך, אפילו למשך שעה, בכדי להעלות אותך במהירות. ותהיה מוכן לדבר על כל דבר בקורות החיים שלך: רק בגלל שקרה משהו לפני 20 שנה זה לא אומר שלא תישאלו עליו. "
"נכנס לראיונות בביטחון והסביר למה עשית: 'קיבלתי את ההחלטה לפני חמש שנים לקחת לטפל בבני משפחה והגיע הזמן לבילוי טוב. 'אינך צריך לחלוק יותר מדי פרטים על האישי שלך החיים. אך חשוב על ההסתייגויות האפשריות שחברה עשויה להיות לך כעובד שנכנס מחדש - כישורים חלודים, מומחיות מיושנת, סוגיות של טיפול בילדים - כך שאתה מוכן עם הסברים קצרים. ערכו ראיונות תרגול עם חברה שעובדת ומכירה את התחום שלכם - סביר להניח שיהיה לה תובנות לגבי מה שמנהלי שכירת עובדים עשויים לשאול. "
"זה יכול לקחת חצי שנה לפרוץ שוב. שקול בינתיים עבודה זמנית או חוזית. בנוסף להכנסת הכנסה זה יכול לעזור לך להבטיח הפניות שוטפות. המשך לראיין - ואם מנהל שכירות שואל אם אתה באמת יכול להתחייב לעבודה במשרה מלאה, היה מכריע: 'בהחלט. האחריות שלי בבית שונה מזו שהייתה לפני X שנים. אני מלא מרץ ומוכן להפשיל שרוולים. '"